彰顯“法度”,更顯“溫度” 仙桃稅務(wù)推行“說理式”執(zhí)法
“你們這種執(zhí)法方式,讓人感覺很溫暖,很服氣!”近日,仙桃市一家防護(hù)用品公司法人陳先生,對(duì)市稅務(wù)部門“說理式”執(zhí)法方式真誠點(diǎn)贊。
所謂“說理式”執(zhí)法,是指稅務(wù)部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行主動(dòng)了解、主動(dòng)約談,梳理總結(jié)并清晰告知企業(yè)存在的問題及可能存在的違反稅收法律法規(guī)行為,并對(duì)每一項(xiàng)可能違法行為應(yīng)承擔(dān)的后果進(jìn)行講解,“警醒”企業(yè)充分認(rèn)識(shí)到賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)制度上存在的不足,以及時(shí)規(guī)避損失。
這家防護(hù)用品公司成立于2020年疫情期間,短短3年,就從小作坊快速成長為一家具有一定規(guī)模的企業(yè)??墒撬鼉H在2022年申報(bào)并繳納了企業(yè)所得稅,并且會(huì)計(jì)賬簿憑證等,都在2023年3月的一場火災(zāi)中損毀。
關(guān)注到這家企業(yè)的特殊情況,市稅務(wù)局稅費(fèi)政策專班多次約談企業(yè)法人,了解生產(chǎn)經(jīng)營情況,告知重大火災(zāi)事故可享受的相關(guān)政策,并細(xì)心梳理公司經(jīng)營過程中可能存在的違反稅收法律法規(guī)行為。經(jīng)過幾輪交流溝通,企業(yè)負(fù)責(zé)人真正認(rèn)識(shí)到了公司賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)制度上存在的不足。
“政策法律為我們講解透了,以前我們的確稅法意識(shí)淡薄?!苯?jīng)過稅務(wù)干部的普法,企業(yè)法人主動(dòng)更正申報(bào),補(bǔ)繳相關(guān)稅費(fèi)及滯納金8萬元?!皩⒃诤笃谏a(chǎn)經(jīng)營過程中加強(qiáng)稅收法律知識(shí)的學(xué)習(xí),完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,建立企業(yè)賬務(wù)制度,如實(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)?!?/p>
無獨(dú)有偶。市稅務(wù)局大企業(yè)稅源管理部門在日常管理中發(fā)現(xiàn),某大型國有企業(yè)繳稅習(xí)慣一向較好、稅法遵從度高、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu),但報(bào)稅中可能存在少繳印花稅問題,于是立即開啟“溝通說理模式”,很快將問題解決。
該公司財(cái)務(wù)主管表示,“稅務(wù)干部對(duì)證據(jù)采信、事實(shí)認(rèn)定、法律適用和材料因素等都進(jìn)行了詳實(shí)說明,對(duì)存在的問題還給出風(fēng)險(xiǎn)防范建議,讓我們知其然還知其所以然,這稅補(bǔ)得服!”于是主動(dòng)對(duì)2019年以來的印花稅逐筆進(jìn)行核實(shí)計(jì)算,查實(shí)應(yīng)補(bǔ)繳印花稅691562元。
“處罰不是目的,規(guī)范才是根本。”市稅務(wù)局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,為了讓執(zhí)法程序更規(guī)范,近年市稅務(wù)局積極探索“說理式”執(zhí)法,在催報(bào)催繳、非正常戶認(rèn)定、行政處罰等事項(xiàng)上大力推行說服教育、提示提醒等非強(qiáng)制性執(zhí)法方式,通過在執(zhí)法全過程說清事理、說透法理、說明道理,讓納稅人在知法、懂法中更好地守法,讓執(zhí)法既有力度又有溫度,促進(jìn)稅收執(zhí)法效率和納稅人稅法遵從度不斷提升。(記者 胡平 通訊員 彭孝濤 張晨芝)
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