近日，湖北省工商聯(lián)發(fā)布“2024湖北民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)”“2024湖北民營(yíng)企業(yè)制造業(yè)100強(qiáng)”“2024湖北民營(yíng)企業(yè)服務(wù)業(yè)100強(qiáng)”榜單。在全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)普遍低迷的浪潮中，企業(yè)能夠躋身全省百?gòu)?qiáng)成績(jī)可喜可賀，發(fā)展優(yōu)勢(shì)可圈可點(diǎn)。隨著現(xiàn)代科技創(chuàng)新和高質(zhì)量發(fā)展的日益推進(jìn)，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，上榜的企業(yè)既要把握優(yōu)勢(shì)“穩(wěn)住”成績(jī)，更要打破成規(guī)“沖一把”，力爭(zhēng)向全國(guó)百?gòu)?qiáng)甚至全球百?gòu)?qiáng)奮進(jìn)。　　

　　此次進(jìn)軍全省百?gòu)?qiáng)企業(yè)行業(yè)覆蓋了全領(lǐng)域，一些新型企業(yè)發(fā)展勢(shì)頭一路高歌猛進(jìn)，科技驅(qū)動(dòng)特征明顯。從湖北民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)名單可以看出，湖北經(jīng)濟(jì)的騰飛離不開(kāi)湖北民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展。民營(yíng)企業(yè)是國(guó)家經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)組成的重要角色之一，民營(yíng)企業(yè)有活力、有動(dòng)力國(guó)家經(jīng)濟(jì)才能從根本提振?！　?nbsp;

　　堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展是民營(yíng)企業(yè)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)必須遵循的路徑。民營(yíng)企業(yè)要立足大局、抓住根本，眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)，遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律，主動(dòng)適應(yīng)把握引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)。位于百?gòu)?qiáng)榜首的武漢卓爾控股有限公司，堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，聚焦商貿(mào)物流、供應(yīng)鏈服務(wù)、智能制造等主業(yè)領(lǐng)域穩(wěn)健發(fā)展，以數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型推動(dòng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)，2023年?duì)I收規(guī)模增至1573億元。另外一批科技含量高、帶動(dòng)效應(yīng)強(qiáng)、市場(chǎng)前景廣的高質(zhì)量民營(yíng)企業(yè)正乘勢(shì)起航。　 

　　堅(jiān)持發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是民營(yíng)企業(yè)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。習(xí)近平總書(shū)記指出,發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn),必須繼續(xù)做好創(chuàng)新這篇大文章,推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力加快發(fā)展。民營(yíng)企業(yè)唯有“創(chuàng)新”才能源源不斷的挖掘內(nèi)在潛能，激發(fā)自身活力以適應(yīng)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)需求。此次躋身百?gòu)?qiáng)的民營(yíng)企業(yè)包含212個(gè)高新技術(shù)企業(yè)，98個(gè)科技型中小企業(yè)，24個(gè)國(guó)家專(zhuān)精特新小巨人企業(yè)，76個(gè)省級(jí)專(zhuān)精特新企業(yè)，“科技型”企業(yè)遙遙領(lǐng)先占據(jù)了半壁江山。

　　堅(jiān)持人才引進(jìn)是民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要途徑。任何時(shí)代，任何環(huán)境下，“人才”是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的關(guān)鍵力量。高質(zhì)量發(fā)展和新質(zhì)生產(chǎn)力的培養(yǎng)都離不開(kāi)“人才”。企業(yè)要“不拘一格降人才”，有意識(shí)地發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才，形成從拔尖人才、領(lǐng)軍人才到戰(zhàn)略科學(xué)家的梯隊(duì)培養(yǎng)結(jié)構(gòu)，企業(yè)要形成良好的用人導(dǎo)向和制度環(huán)境，讓人才不遺余力的發(fā)揮自身才能為企業(yè)賦能。同時(shí)，企業(yè)的良性發(fā)展自然而然會(huì)吸引人才的加入，“栽得梧桐樹(shù)，引得金鳳凰”只有企業(yè)與人才的雙向奔赴才能鑄成佳績(jī)。

　　民營(yíng)企業(yè)要做大做強(qiáng)，自身實(shí)力是關(guān)鍵，但更離不開(kāi)當(dāng)?shù)卣皣?guó)家政策的扶持。近年來(lái)，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)向好發(fā)展，國(guó)家出臺(tái)了一攬子增量政策。各地政府也是挖空心思想方設(shè)法為企業(yè)謀福利，包括進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，為企業(yè)開(kāi)通綠色通道，簡(jiǎn)化辦證手續(xù)，提高辦事效率等等，一切旨在扎實(shí)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定向上發(fā)展。

　　路漫漫其修遠(yuǎn)兮，企業(yè)需將上下而求索。民營(yíng)企業(yè)只有堅(jiān)定不移實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，才可在實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展上不斷取得新進(jìn)步，把好方向舵，勇?tīng)?zhēng)實(shí)業(yè)潮頭。